作者有话要说： 同人漫画《我与兵长的十个约定》衍生。
图源网络侵删致歉。翻译可能不是一个版本，但是小生还是喜欢自己用的这一版_(:з」∠)_嘿。
☆、【利艾】形声
作者有话要说： 残疾设定。
今年十五岁的艾伦·耶格尔是个孤儿。
是个身患残疾的孤儿。
这个形容来自于五年前的那场意外。
失去了听力的艾伦·耶格尔从此从“孤儿”变成了“残疾的孤儿”。
残疾的孤儿艾伦·耶格尔现在有一个很困扰的事情。
“……我的听力应该是已经彻底没有的了吧，医生。”
“当然。”韩吉·佐耶看着手中的病历表挑了挑眉头。“怎么，你听到声音了？”她的眼睛亮了一下，并没有太出彩的脸孔因为这一瞬间而变得有些夺目，不过这样的变化只是让艾伦感觉到有些惊吓。
“算……算是这样？”
“来来来，快告诉我是怎么一回事！”韩吉医生扔掉手中的病历表伸手抓住了他，那个样子似乎不像是想要听他叙述而是想要把他拉到手术台上检查一下。那种兴奋而急切的研究心情让艾伦有点想侧过头去，不过这样的话他就无法看到医生的唇形，就无法来判断她说了什么。
真是一种复杂的煎熬。艾伦有些苦恼，但还是乖乖的让韩吉医生抓着他，然后小声的讲起自己的问题来。
问题发生的时间似乎是三个月前。
三个月前，艾伦·耶格尔上班的那个地方来了来了一个新的老板。第一天照理是老板下来视察工作，艾伦·耶格尔站在人群的最后一排的最边上，他对新来的老板没有太大兴趣，所以也没有凑头去看那个人的模样，只是低着头想自己今天的工作进度。
不过，他似乎忘了他和平常人是不一样的。
因为在一群正常的工人里面有一个耳聋的员工，顶头上司自然要注意和过问。所以当艾伦被带到办公室的时候，他还有点被惊吓到的情绪。
和一点点说不上来的反感。
原来的上司是一位性格很不错的人，在知道他的问题的时候也很尊敬他，从来没有单独、或者较为引人注目的让他做一些事情，尽量让自己享受和其他人一样的待遇。这样虽然对艾伦来说有些辛苦，但他喜欢这样。残疾人的心理都是敏感的，他们不希望自己被别人用不一样的眼光对待。
但是这位上司一到任就让别人将他从人群中叫出来，看着同伴们有些微妙的眼神，艾伦只能低下头一路快步走到办公室。
“您好，我是艾伦·耶格尔。”敲门后轻轻推门进来，他抬头看了眼坐在办公桌后面的人，正低着头翻看着桌子上上一任留下来的文件，黑色短发，凌厉而冷峻的面部线条，锋利的眉梢微微蹙起，给人一个非常严肃不温和的表情，隐约还带着一丝丝的不耐烦。
艾伦·耶格尔看着那张像是带着冰碴子一样的脸孔，心里微微感到有些恐惧。
这是一个很有气场的人，从进门的那一刻起，就让他萌生了一种想要逃跑的感情来。
啊啊，这样的上司一定不太喜欢自己的员工里有他这样的人吧。艾伦有些担心自己的未来了。
利威尔是在一周前接到上任通知的，在这之前他还在家里悠闲的当一个soho人士，直到老板埃尔文亲自将任命书塞进他手里。那个时候他的咖啡才喝了一半。
利威尔是个做事有始有终的人。
但是埃尔文让他的咖啡到底是没喝完，所以利威尔的怨气从那天持续到上任当天还没结束。
于是当他翻看员工资料册的时候看到上面那个明显写着“听力障碍”的资料页的时候，他觉得自己心情更差了。
对，利威尔还是个追求完美的人。
艾伦·耶格尔。利威尔里填写的名字，顺便赞叹了一下这个人的字写的还挺好看。不过等他看到年龄那一栏的时候他的脸就黑了。
十五岁。他十五岁的时候还在学校里和一帮同龄的小孩拉帮结派呢。
虽然这个国家没有说不能使用少年儿童做劳工的，但是在道德层面上讲，这样的事情依然是收到大众批判和反对的。因此除了一些不正当的工厂会雇佣孩子以外，正当的工厂是不会做这样的事情的。
利威尔觉得他还是个很正当的人的。
不过，这些问题都在秘书的解释下获得了合理的存在理由。
“那个孩子是无处可去才呆在这里工作的。”秘书佩特拉·拉鲁小姐在解释这件事的时候还非常母性和善良的红了眼圈。“他十岁的时候因为意外失去了听力，也失去了父母，利威尔先生，相比您也是明白的，一个十岁的孤儿在这个地方生存有多么的艰难。而那个孩子是个极为骄傲的，不愿意接受福利院的救助，他觉得自己已经不小了——当然，他确实只有十岁而已。所以，当他来到这里的时候，虽然工厂不愿意接受这样的小孩子，但是依然为他留了一条路。这几年来艾伦一直都非常努力，他虽然听不到声音，但是已经学会了唇语，因此和别人的面对面交流没有什么问题。而且，他现在的职位并不需要太多的交流，也不需要听声音，所以您完全不用担心他会给工厂造成麻烦。”
解释完以后，佩特拉小姐还私人的拜托了他：“如果您解雇了他，那么他就真的无路可走了，所以，拜托您了，利威尔先生！”
被那样一位温柔善良又