她现在坐在谢氏总经理的位子上，如她和她父亲的约定，她现在还处在试用期，一个月的月薪是八千人民币。
连上奖金什么的杂七杂八的收入，她也就一万多的收入！
但她忙的事情，却显然要比和她拿同等收入的人，都要多一些，特别是现在这个关键的时刻。
周六的谢氏科技大厦，无疑是很冷清的，里面的人大多数都已经放了假，只剩下一些必须要坚守的岗位，还有人在值班，比如，服务器部门的，还有某些特殊的研发部门。
谢氏科技的最顶层，是谢氏高层办公的地方，这里的，每一位，都可以说是公司的核心决策层的人物。
平时的周六，这一层几乎是空的，但现在，在这一层工作的每一个人，都像平时一般的穿得整整齐齐，端端正正地坐在公议室里。
只是每一个人的脸上都带着一种肃穆，沉静，整个会议室的气氛显得极其的凝重。
“各位，关于上次我提出来的，发展起公司独特的企业文化的方案，你们各个部门都把具体的细节方案做好了吗？”谢夙琳脸上带着她惯有的孤冷和凝重，给人一种重重的压抑感，让人情不自禁的会忽视她的一些东西，比如年轻和美貌，从而对她产生一种仰望的心理。
美貌和年轻，这对于一个女人来说，是最为宝贵也最值得珍惜的两种巨大的财富，是上天给她的恩赐，但这对于一个管理者，尤其是像她这样的上上位者来说，却无疑并不是什么好事，年轻只会让下属从心理上产生轻视，美貌有时候利用得当，是一种利器，可以省下很多的麻烦，让很多下属更容易服从，但同样会产生很多不必要的麻烦！
系统地学习过管理心理学等课程的谢夙琳非常清楚这些，所以从她进入公司以来，就有意识地在下属面前给他们制造一些压力，并成功的为自己塑造出一个雷厉风行的女强人的形象。
“谢总，我们研发部的这一部分完全没有问题，经过认真的推敲，我们首先具体确定了以下几点，首先，我们应该…………”
在座的人并不多，一共不到十个人，在谢夙琳的目光环视了一圈之后，坐在离谢夙琳最近的一个胖胖的看起来约『摸』有四十多岁的中年人站了起来，开始先说了起来。
谢夙琳非常认真的听着他说，时而『露』出沉思的神情，时而『迷』『惑』，时而郑重，时而运笔如飞……而其他的所有人也都非常认真的听着他说，最少表面上是非常的认真。
王经理看起来也在认真的听，但他的眼神，却时不时的投向坐在首座上的谢夙琳的身上。
眼底时不时的闪过一丝复杂的神『色』。
这里在座的人当中，他无疑是除了谢夙琳之外最年轻的一个了，其他人莫不是当年跟着谢夙琳的父亲混过来的，每个人都可以说是谢氏的创始人，是从谢氏科技一创立就在谢氏打拼过来的中坚！
我有什么不好？为什么你不喜欢我？
王经理眼底闪过一抹痛苦，脑子里情不自禁的浮起那天晚上听到的那一席让他几乎好几天都没有睡过觉的话。
那天，他照例在晚上十一点的时候，去谢夙琳父亲的卧室道晚安，自从他学会了个这个礼仪之后，十几年来，只要他在家里，他就一直都没有中断过这个行动。
但就在他刚刚走到那个非常熟悉的房门口的时候，却从里面听到了一番有如噩梦般的对话。
“琳儿，我看小悟这孩子挺不错的，而且，我看得出来，他对你也是真的很关心，你还是考虑考虑吧！”
这个熟悉的声音，就算是他把耳朵也能听得出来，正是一直抚养他而且疼爱他的谢夙琳的父亲谢中